Referenzen
Die Zusammenarbeit mit Conny in den vergangenen drei Jahren war ein echtes Privileg und ein entscheidender Erfolgsfaktor für unsere Entwicklung im Bereich People Development.
Von Anfang an war unsere Partnerschaft geprägt von einem starken Geist der Co-Kreation, getragen von Vertrauen und dem gemeinsamen Ziel, nachhaltige und bedeutungsvolle Wirkung zu erzielen.
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Conny vereint strategisches Denken und exzellente Umsetzung auf ideale Weise. Ihre herausragenden Projektmanagement-Fähigkeiten sorgen dafür, dass jede Initiative reibungslos abläuft, Wirkung zeigt und stets im Einklang mit dem grossen Ganzen steht. Ihre Fähigkeit, Zusammenhänge zwischen Trends, organisatorischen Anforderungen und menschlichem Verhalten herzustellen, ist von unschätzbarem Wert.
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Neben ihrer fachlichen Exzellenz ist Conny einfach eine Freude in der Zusammenarbeit. Ihre Herzlichkeit, Authentizität und ihr Teamgeist machen sie nicht nur zu einer geschätzten Partnerin, sondern auch zu einer zutiefst respektierten Kollegin.
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Tiffany Duscher, Global People Development Sr Manager, IWC
Intuitive Mind GmbH begleitet EUROFIMA und mich als Head HR nun schon seit mehreren Jahren sehr erfolgreich in der Kulturentwicklung und neu auch im Talent-Management.
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Ein bedeutender Meilenstein war im 2022 die gemeinsame Erarbeitung und Einführung der EUROFIMA-Unternehmenswerte mithilfe von Conny – ein Fundament für viele weitere Entwicklungen.
Im Jahr 2023 haben wir mit ihr einen Feedback-Workshop durchgeführt, basierend auf unseren Unternehmenswerten, der ebenfalls sehr erfolgreich war und seit dem im Unternehmen angewendet und gelebt wird.
Im 2024 haben wir mit Conny ein auf EUROFIMA massgeschneidertes Leadership-Training konzipiert und durchgeführt, um ein gemeinsames Verständnis von Führung innerhalb vom Unternehmen zu etablieren. Dieses Leadership-Training beinhaltete 4 Module (Grundlagen der Führung / Positive Führung / Kommunikation, Konflikt und Vertrauen / New Work Führung) untermauert mit Stärken-Assessments und Einzel-Coachings für jede Führungskraft. Basierend auf diesem Leadership-Training hat EUROFIMA in 2025, in Zusammenarbeit mit Conny, einen weiteren Workshop mit allen Mitarbeitenden zum Thema Selbstführung durchgeführt.
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Conny ist eine äusserst vielseitige und breit aufgestellte Beraterin und Coach mit einem sehr umfassenden und praxisnahen Background. Dank ihrer umfangreichen unternehmensübergreifenden Erfahrung findet sie stets den bestmöglichen Ansatz für jede Organisation. Dabei fungiert Conny so, als wäre sie eine Angestellte im Unternehmen, sie adaptiert sich sehr schnell je nach Thema und Umfeld, und versteht schnell den jeweiligen Bedarf und die vielen möglichen Herangehensweisen. Sie hat sich bereits intern so etabliert, dass die Mitarbeitenden der EUROFIMA sie voll anerkennen, schätzen und vertrauen.
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Besonders schätze ich ihre unkomplizierte und positive Art, die angenehmen und vertrauensvollen Gesprächsführungen sowie ihre pragmatischen Impulse und Perspektiven. Ihre einzigartige Kombination aus wissenschaftlichem Know-how, breiter Praxiserfahrung und ausgeprägter Menschlichkeit mit hohem Verständnis, macht sie zu einer aussergewöhnlichen Beraterin und Coach.
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Annett Stehr, Head HR, EUROFIMA
Die Intuitive Mind GmbH, Cornelia Schättle unterstützt mich als Schulleitung im Rahmen eines Führungscoachings und zudem mehrere Mitarbeitende in anspruchsvollen Teamkonstellationen. Cornelia versteht es sehr gut, weitreichende fachliche Kompetenzen mit einem ausgeprägten Gefühl für Menschen und umfangreicher Erfahrung zielgerichtet zu kombinieren. Damit und mit ihrer grossen Einsatzbereitschaft hat sie viel für unsere Organisation erreicht. Entsprechend wurde und wird sie von allen Beteiligten sehr geschätzt.
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Schulleitung, Schule Kanton ZH
Als Co-Owner und Mitglied des Boards von Great Place to Work® bringt Conny eine wertvolle Kombination aus externer Perspektive und tiefem Insider-Wissen in unsere Organisation ein. Conny gestaltet und moderiert zudem regelmässig unsere Strategie- und Kulturworkshops.
Conny ist eine sehr erfahrene und versierte Workshop-Facilitatorin. Mit einer Vielzahl von Formaten ermöglicht sie sowohl intensive Reflexionen als auch konstruktive Diskussionen und zielführende Lösungsfindungen. Sie bewegt sich mühelos zwischen unterschiedlichen Themenfeldern und sorgt gleichzeitig dafür, dass der Fokus nie verloren geht.
Ihre Impulse sind für uns besonders wertvoll im regelmässigen Strategieprozess und bei kulturellen Themen. Unsere Mitarbeitenden kennen und vertrauen ihr, und dennoch bewahrt sie stets eine gesunde Distanz, die klare und objektive Perspektiven ermöglicht.
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Patrick Mollet, Co-Owner Great Place to Work® & Future of Work Experte